Cílem organizace je uspokojování potřeb a očekávání zákazníků. Důsledně zjišťujeme současné i budoucí požadavky zákazníků a právních předpisů a promítáme je do dalšího zlepšování kvality i sortimentu našich služeb.
Samozřejmostí je plnění všech právních a jiných požadavků, kterým společnost podléhá. Organizace udržuje a upevňuje postavení na trhu práce. Pro splnění tohoto záměru je podmínkou aktivní přístup a kvalitní práce společnosti a pocit osobní odpovědnosti musí být zárukou, že se produkty společnosti budou stále více prosazovat. Jednou z našich priorit je prevence vzniku neshod na všech úrovních řízení organizace a při naplňování jejich aktivit. Za prioritu organizace považuje preventivní péči, která má přednost před následnými opatřeními a neustálé zlepšování v oblasti ochrany životního prostřední. Připraveností a prevencí předcházíme havarijním situacím.
Podporovat pravidelnou obměnu techniky a nové výrobní technologie a docílit vyspělým strojovým parkem zlepšení kvality práce a snížení nákladů.
Organizace rovněž investuje do cíleného vzdělávání zaměstnanců společnosti a tím i zvyšování kvality lidských zdrojů. Prostřednictvím vzdělávání zaměstnanců a kontaktem se zákazníky působí na jejich environmentální povědomí a odpovědné chování k životnímu prostředí.